尊敬的用户：
在您成为U职会员，使用U职提供的服务之前需要实名注册方可使用，请您认真阅读本用户协议及隐私政策，更好的了解我们所提供的服务以及您享有的权利义务。您开始使用U职提供的服务，即表示您已经确认并接受了本文件中的全部条款。
第一部分用户协议
本用户协议（简称“协议”）系由注册人（以下称“您”、“用户”或”会员“）与才信网络科技（上海）有限公司（系“U职”运营方）就U职提供的人才招聘等服务所订立的相关权利义务规范。U职软件是一个严肃纯净的招聘服务软件，请您在注册、使用U职之前，认真阅读以下条款：
一、注册条款的接受
一旦您在注册页面点击或勾选“阅读并同意接受用户协议及隐私政策”相关内容后，即表示您已经阅读并且同意与U职达成协议，U职为保证服务的纯净，招聘方、求职方注册时需要提交个人真实信息进行实名注册方可成为U职的会员，并接受本用户协议中的全部注册条款以及U职软件公布的《隐私政策》和其他规定下的所有条款的约束。
本协议内容包括以下条款及已经发布的或将来可能发布的各类规则。所有规则为本协议不可分割的一部分，与协议正文具有同等法律效力。 U职有权根据需要不定时地制定、修改本协议或各类规则，如本协议及规则有任何变更，一切变更以最新公布的内容为准。U职将第一时间刊载并公告本协议及规则变更情况，用户有义务不时关注并阅读最新版的协议及网站公告。经修订的协议、规则一经公布，立即自动生效，对新协议、规则生效之后注册的用户发生法律效力。对于协议、规则生效之前注册的用户，若用户在新规则生效后继续使用本网站提供的各项服务，则表明用户已充分阅读并认可和同意遵守新的协议或规则。如用户不同意更新后的协议和规则，可以且应立即停止接受U职依据本协议提供的所有服务。
二、会员注册条件
1. 申请注册成为U职的会员应同时满足下列全部条件：在注册之日以及此后使用U职服务期间必须以招聘和/或应聘为目的；在注册之日必须年满18周岁以上，实习或见习生须满16周岁以上。
2. 为更好的享有U职的服务，会员应根据U职软件注册机制的要求，向U职提供本人真实、正确、最新及完整的资料；随时更新登记资料，保持其真实性及有效性；提供真实有效的电子邮箱地址；招聘过程中，务必保持招聘帐号的唯一性。企业用户需要提供的注册资料包括但不限于营业执照，企业法定代表人等；个人用户需要提供的注册资料包括但不限于个人身份证信息、实名手机号、学历、工作经历等。
3. 用户同意并授权U职审核、核对用户资料信息。U职将认真、全面审核用户提交的资料以确认用户真实身份，确保后续服务的合法性、有效性。U职将对用户的信息严格保密。
4. 若会员提供任何错误、不实或不完整的资料，或U职有理由怀疑会员提供资料为错误、不实或不完整及违反会员注册条款的，或U职有理由怀疑其会员资料、言行等有悖于“严肃纯净的招聘”主题的，U职有权视情况采取以下措施：①修改会员的注册昵称、个人说明、发布的信息等；②暂停或终止该会员的帐号；③暂停或终止提供U职提供的全部或部分服务。
5. 若会员故意提供虚假的身份信息、公司信息进行注册，发布虚假招聘信息或者求职信息的，视为严重违反本用户协议，U职有权暂停或终止该会员账号并停止提供服务。虚假注册、发布虚假信息给U职造成经济、名誉损失的，U职将追究该会员的法律责任，届时，会员除应赔偿U职损失外，还应承担U职为维权支付的律师费、调查取证费等合理开支。
三、会员帐号、密码及安全
1.在完成会员注册程序之后，会员将收到一个密码及帐号。会员有义务保证密码及帐号的安全。会员应对利用该密码及帐号所进行的一切活动负全部责任，包括任何经由U职上载、张贴、发送电子邮件或任何其它方式传送的资讯、资料、文字、软件、音乐、音讯、照片、图形、视讯、信息或其它资料，无论系公开还是私下传送，均由内容提供者承担责任。
2.会员的密码或帐号遭到未获授权的使用，或者发生其它任何安全问题时，会员应立即通知U职。由于会员使用不当或者其他非因U职导致的帐号、密码泄漏，进而导致其资料、信息泄漏的，由会员承担其不利后果，U职不承担责任。
3.会员须妥善保管用户名和密码。U职通过您的用户名及密码来识别您的指令。您确认，使用您的用户名和密码登录U职平台后的一切行为均代表您本人意志。使用您的用户名和密码登录操作所产生的电子信息记录均为您行为的有效凭据，并由您本人承担相应的法律后果。您应确保每次使用U职平台后安全地退出该站点。不得在未经U职许可的情况下出售或授权他人使用账号。
4. 您对通过U职发布的所有信息（内容包括但不限于个人信息、商业信息，形式包括但不限于文字、图片）的真实性、准确性、即时性、完整性和合法性独立承担所有责任。同时，在您所发布的信息中不得含有蓄意毁坏、恶意干扰、秘密地截取或侵占任何系统、数据或个人资料的任何病毒、伪装破坏程序、电脑蠕虫、定时程序炸弹或其他电脑程序。
四、服务说明
1.U职通过国际互联网为会员提供网络服务，包括在线及离线的相关业务。为使用网络服务，会员应自行配备进入国际互联网所必需的设备，包括计算机、数据机或其它存取装置，并自行支付登陆国际互联网所需要的费用。
2.U职在提供网络服务时，可能会对部分网络服务收取一定的费用，在此情况下，会在相关页面上做明确的提示。如会员拒绝支付该等费用，则不能使用相关的网络服务。付费业务将
在本注册条款的基础上另行规定服务条款，以规范付费业务的内容和双方的权利义务，会员应认真阅读，如会员购买付费业务，则视为接受付费业务的服务条款。
3.无论是付费服务还是U职的免费服务均有有效期，有效期结束后服务将自动终止，且有效期不可中断或延期。除非本注册条款或其他相关服务条款另有规定，所有付费业务均不退费。
4.对于利用U职进行非法活动，或其言行（无论线上或者线下的）背离U职严肃招聘目的的，U职将严肃处理，包括将其列入黑名单、将其被投诉的情形公之于众、删除会员帐号等处罚措施，给U职造成经济或者名誉损失的，U职将追究其法律责任。
5.U职有权向其会员发送广告信，或为活动、服务等目的，向其会员发送电子邮件、短信或电话通知。用户注册成为会员后视为同意接收上述信息。
6.为提高U职会员招聘的成功率和效率的目的，U职有权将U职的会员的招聘/应聘信息在U职的合作网站上进行展示或其他类似行为
五、免责条款
1. U职不保证其提供的服务一定能满足会员的要求和期望，也不保证服务不会中断，对服务的及时性、安全性、准确性都不作保证。
2. 对于会员通过U职提供的服务传送的内容，U职会尽合理努力按照国家有关规定严格审查，但无法完全控制经由软件/网站服务传送的内容，不保证内容的正确性、完整性或品质。因此会员在使用U职服务时，可能会接触到令人不快、不适当或令人厌恶的内容。在任何情况下，U职均不为会员经由软件/网站服务以张贴、发送电子邮件或其它方式传送的任何内容负责。但U职有权依法停止传输任何前述内容并采取相应行动，包括但不限于暂停会员使用软件/网站服务的全部或部分，保存有关记录，并根据国家法律法规、相关政策在必要时向有关机关报告并配合有关机关的行动。
3.对于U职提供的各种广告信息、链接、资讯等，U职不保证其内容的正确性、合法性或可靠性，相关责任由广告商承担；并且，对于会员经由U职服务与广告商进行联系或商业往来，完全属于会员和广告商之间的行为，与U职无关。对于前述商业往来所产生的任何损害或损失，U职不承担任何责任。
4.对于用户上传的照片、资料、证件等，U职已采用相关措施并已尽合理努力进行审核，但不保证其内容的正确性、合法性或可靠性，相关责任由上传上述内容的会员负责。
5.会员以自己的独立判断从事与招聘/应聘相关的行为，并独立承担可能产生的不利后果和责任，U职不承担任何法律责任。
6.是否使用软件/网站服务下载或取得任何资料应由会员自行考虑并自负风险，因任何资料的下载而导致的会员电脑系统的任何损坏或数据丢失等后果，U职不承担任何责任。
7. 对于本软件/网站策划、发起、组织或是承办的任何会员活动（包括但不限于收取费用以及完全公益的活动），U职不对上述活动的效果向会员作出任何保证或承诺，也不担保活动
期间会员自身行为的合法性、合理性。由此产生的任何对于会员个人或者他人的人身或者是名誉以及其他损害，本软件/网站不承担任何责任。
8. 对于会员的投诉，U职将尽合理努力认真核实，但不保证最终公之于众的投诉的真实性、合法性，对于投诉内容侵犯会员隐私权、名誉权等合法权利的，所有法律责任由投诉者承担，与U职无关。
9. 由于互联网的特点，尽管U职已采取相应的技术保障措施，但会员仍有可能收到各类的广告信（U职发送的广告信除外）或其他不以招聘/应聘为目的邮件，对此，U职不承担任何责任。
10.U职为企业用户提供基于企业自有数据（人才简历）管理的相关软件系统属性（私库/批量人才管理/内推/自有简历管理/ATS/简历解析文字转化等软件系统功能），该等数据不属于U职直接注册用户信息，可能该等数据（人才）信息与U职注册用户的联系信息雷同（人才用户可能同时通过其他方式注册/投放给该企业用户）的可能性，该等企业用户需要按照国家相关法律规定承担数据（人才信息）来源及使用的合法性及隐私保护，承诺不得以U职名义进行联系、骚扰，和误导用户，自行承担由此引发的任何法律风险和责任，U职不对此等数据来源和使用承担任何责任。
六、会员权利会员对于自己的个人资料享有以下权利：
1. 随时查询及请求阅览，但因极少数特殊情况（如被网站加入黑名单、服务器暂停服务、网络故障等）无法查询及提供阅览的除外；
2. 随时请求补充或更正，但因极少数特殊情况（如网站或有关机关为司法程序保全证据等）无法补充或更正的除外；
3. 随时请求关闭或者注销账户。
七、会员应遵守以下法律法规：
1. U职提醒会员在使用U职服务时，应遵守《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国著作权法》、《全国人民代表大会常务委员会关于维护互联网安全的决定》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国电信条例》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》及其实施办法、《计算机信息系统国际联网保密管理规定》、《互联网信息服务管理办法》、《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》、《互联网电子公告服务管理规定》、《网络安全法》等相关中国法律法规的规定。
2. 在任何情况下，如果U职有理由认为会员使用U职服务过程中的任何行为，包括但不限于会员的任何言论和其它行为违反或可能违反上述法律和法规的任何规定，U职可在任何时候不经任何事先通知终止向该会员提供服务且不承担违约责任。
八、禁止会员从事下列行为:
1. 发布信息或者利用U职的服务时在U职的网页上或者利用U职的服务制作、复制、发布、传播以下信息：反对宪法所确定的基本原则的；危害国家安全，泄露国家秘密，颠覆国家政权，破坏国家统一的；损害国家荣誉和利益的；煽动民族仇恨、民族歧视、破坏民族团结的；破坏国家宗教政策，宣扬邪教和封建迷信的；散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的；侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权利的；含有虚假、有害、胁迫、侵害他人隐私、骚扰、侵害、中伤、粗俗、猥亵、或其它有悖道德、令人反感的内容；含有中国法律、法规、规章、条例以及任何具有法律效力的规范所限制或禁止的其它内容的。
2. 使用U职服务的过程中，以任何方式危害未成年人的利益的，包括但不限于发布危害未成年人身心健康的图片、文字、视频等信息。
3. 冒充任何人或机构，包含但不限于冒充U职工作人员或以虚伪不实的方式陈述或谎称与任何人或机构有关的。
4. 将侵犯任何人的肖像权、名誉权、隐私权、专权、商标权、著作权、商业秘密或其它专属权利的内容上载、张贴、发送电子邮件或以其它方式传送的。
5. 将病毒或其它计算机代码、档案和程序，加以上载、张贴、发送电子邮件或以其它方式传送的。
6. 跟踪或以其它方式骚扰其他会员的。
7. 未经合法授权而截获、篡改、收集、储存或删除他人个人信息、电子邮件或其它数据资料，或将获知的此类资料用于任何非法或不正当目的。
8. 以任何方式干扰U职正常提供服务的。
九、特别规定
1. 会员违反本用户协议第八条，发布不当内容的，U职有权在任何时候不经任何事先通知终止向该会员提供服务。
2. 会员有下列行为或存在下述情形的，U职在发现或接到投诉后，有权采取冻结会员账户或其他方式暂停向该会员提供服务：
(1)发布了涉及广告、传销、直销等内容；
(2)发布了涉及色情、淫秽内容；
(3)发布了涉及违法/政治敏感内容；
(4)发布了虚假信息，包括不真实的公司信息、薪资、身份、个人简历、职位信息等；
(5)利用U职提供的服务窃取、索取或泄露他人隐私；
(6)发布涉及人身攻击或其他侵害他人权益的内容；
(7)发布招聘未成年人工作信息或招聘信息涉嫌歧视；
(8)招聘他人从事违法活动；
(9)以培训费、服装费等名义骗取求职者财物；
(10)骚扰其他用户；
(11)发布不符合U职相关服务性质的信息，如鸡汤、段子、水贴、负面信息、煽动性、存在公序良俗等信息；
(12)其他违反法律规定的行为。
十、隐私政策
1. U职保护用户个人信息和隐私信息。本注册条款所涉及的个人信息和隐私是指：在会员注册U职帐户时，使用其它U职产品或服务，或参加任何形式的会员活动时，U职收集的会员的个人身份识别资料，包括会员的姓名、昵称、联系电话、身份信息、电邮地址、出生日期、性别、职业、所在行业、个人收入等。U职自动接收并记录会员的浏览器和服务器日志上的信息，包括但不限于会员的IP地址、在线、无线信息、信件等资料。
2. U职收集上述信息将用于：身份验证、实名认证、提供软件/网站服务、改进软件/网站内容，满足会员对某种产品、活动的需求、通知会员最新产品、活动信息、安全防范、诈骗监测、存档和备份或根据法律法规要求的用途。
3. 会员的U职帐号具有密码保护功能，以确保会员的隐私和信息安全。在某些情况下，U职使用通行标准的保密系统，确保资料传送的安全性。
4. U职可能利用工具，为合作伙伴的软件/网站进行数据搜集工作，有关数据也会作统计用途。U职会将所记录的U职会员数据整合起来，以综合数据形式供合作伙伴参考。综合数据会包括人数统计和使用情况等资料，但不会包含任何可以识别个人身份的数据。当U职为合作伙伴进行数据搜集时，U职将和合作伙伴同时在软件/网站上告知会员。
5. 会员的个人识别信息不会被出租、出售或以任何方式透露给给任何第三方，但以下情况除外：会员明确同意让第三方共享资料；透露会员的个人资料是提供会员所要求的产品和服务的必要条件；为保护U职、会员及社会公众的权利、财产或人身安全；根据法律法规的规定，向司法机关提供；受到黑客攻击导致会员信息泄漏的；被搜索引擎在搜索结果中显示；法律规定的其他情形。
十一、关于会员在U职的上传或张贴的内容
1. 会员在U职上传或张贴的内容（包括照片、视频、文字、作品、交友成功会员的成功故事等），视为会员授予U职免费、非独家的使用权，U职有权为展示、传播及推广前述张贴内容的目的，对上述内容进行复制、修改、出版等。该使用权持续至会员书面通知U职不得继续使用，且U职实际收到该等书面通知时止。U职合作伙伴使用或在现场活动中使用，U职将事先征得会员的同意，但在U职内使用不受此限。
2. 因会员进行上述上传或张贴，而导致任何第三方提出侵权或索赔要求的，会员承担全部责任。
3. 任何第三方对于会员在U职的公开使用区域张贴的内容进行复制、修改、编辑、传播等行为的，该行为产生的法律后果和责任均由行为人承担，与U职无关。
十二、关于面试聊天等即时通讯服务
1. 用户在接受U职提供在线面试交流等即时通讯服务时，应当遵守法律法规、社会主义制度、国家利益、公民合法权益、公共秩序、社会道德风尚，并保证所传输的信息真实性。
2. 用户通过U职提供的通讯服务与其他人进行通讯所产生的文字、语音、个人联系方式等信息，如面试聊天记录等，U职可能根据法律规定，及用户功能的需要进行临时存储。U职将对相关信息进行加密处理，除用户主动发起或法律强制要求外，不向任何第三人泄露。
3. U职可能临时存储的通讯信息将仅用于处理投诉、诈骗检测、用户离线暂存用途。
4.为保护其他用户隐私，用户不得将本条规定的通讯信息，如面试聊天记录等，对外进行公布。如因此造成U职损失，或者侵害其他用户权利的，应当承担违约责任或赔偿责任。
十三、信息储存和限制
U职有权制定一般措施及限制，包含但不限于软件服务将保留的电子邮件、聊天讯息、所张贴内容或其他上载内容的最长期间、每个帐号可收发电子邮件讯息的最大数量及可收发的单个消息的大小。通过服务存储或传送之任何信息、通讯资料和其他内容，如被删除或未予储存，U职不承担任何责任。会员同意，长时间未使用的帐号，U职有权关闭。同时U职有权自行决定并无论通知会员与否，随时变更这些一般措施及限制。
十四、结束服务
会员若反对任何注册条款的内容或对之后注册条款修改有异议，或对U职服务不满，会员有以下权利：不再使用U职服务；结束会员使用U职服务的资格；通知U职停止该会员的服务。结束会员服务的同时，会员使用U职服务的权利立即终止，U职不再对会员承担任何义务。
十五、禁止商业行为
1. 会员同意不对U职提供的服务或服务的任何部分，进行复制、拷贝、出售、转售或用于任何其他商业目的。
2. 禁止通过职位向应聘者收费，如有不实，我们将结束会员使用U职服务的资格，但会员自主参加U职职位招聘以外的在线知识分享、培训、其他增值服务或第三方收费行为除外。
十六、违约责任
1. 会员使用虚假身份信息、公司信息进行注册，发布虚假招聘、求职信息，发布含有传销、色情、反动等严重违法内容，对外传播面试聊天等通讯记录等行为，视为严重违反本协议，应当承担给U职造成的经济损失和名誉损失。
2. 因会员通过U职提供的服务提供、张贴或传送内容、违反本服务条款、或侵害他人任何权利而导致任何第三人对U职提出任何索赔或请求，会员应当赔偿U职或其他合作伙伴的损失。
3. 会员在投诉其他会员有违法行为或违反本注册条款情形时，投诉者应承担不实投诉所产生的全部法律责任。如侵犯他人的合法权益，投诉人应独立承担全部法律责任。如给U职造成损失的，投诉人应对U职承担相应的赔偿责任。
4. 会员违约导致的赔偿责任包括但不限于赔偿金额、律师费和合理的调查费用等。
十七、会员注册条款的变更和修改
U职有权依法随时对本协议注册条款进行变更和修改。一旦发生注册条款的变动，U职将在软件内进行更新提示，或将最新版本的用户协议以邮件的形式发送给会员。会员如果不同意会员注册条款的修改，可以主动取消会员资格（如注销账号），如对部分服务支付了额外的费用，可以申请将费用全额或部分退回。如果会员继续使用会员帐号，则视为会员已经接受会员注册条款的修改。
十八、不可抗力
1.“不可抗力”是指U职不能合理控制、不可预见或即使预见亦无法避免的事件，该事件妨碍、影响或延误U职根据本注册条款履行其全部或部分义务。该事件包括但不限于政府行为、自然灾害、战争、黑客袭击、电脑病毒、网络故障等。不可抗力可能导致U职无法访问、访问速度缓慢、存储数据丢失、会员个人信息泄漏等不利后果。
2. 遭受不可抗力事件时，U职可中止履行本用户协议项下的义务直至不可抗力的影响消除为止，并且不因此承担违约责任；但应尽最大努力克服该事件，减轻其负面影响。
3、 由于互联网本身所具有的不稳定性，U职无法保证服务不会中断。因有关状况导致U职无法正常运作，使用户无法使用任何U职服务或使用U职服务受到任何影响时，U职不负任何责任，前述状况包括但不限于：
（1）U职平台系统停机维护期间。
（2）服务器等电信设备出现故障不能进行数据传输的。
（3）由于黑客攻击、网络供应商技术调整或故障、网站升级、银行方面的问题等原因而造成的U职服务中断或延迟。
（4）因台风、地震、海啸、洪水、停电、战争、恐怖袭击等不可抗力之因素，造成U职平台系统障碍不能执行业务的。
4. 在出现下列任一情况时，U职可立即发出警告，中止或终止您的账号，删除您的任何现有信息，以及您在网站上展示的任何其他资料：（a）您违反本协议；(b) U职发现您提供的任何资料存在违反本协议的情形；（c）或U职相信您的行为可能会使您、U职其他用户或通过U职提供服务的第三者服务供应商（如有）发生任何法律责任；(d)发现您从事涉及网站的诈骗活动。就上述中止或终止措施，U职不对结果承担任何责任，但对于（a）、（b）、(c)三项，U职不限制用户采取相关补救措施。
十九、通知
U职向其会员发出的通知，将采用电子邮件或页面公告的形式。注册条款的修改或其他事项变更时，U职可以以上述形式进行通知。
二十、法律的适用和管辖
1.本用户协议的生效、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国的现行法律，所发生的争议应提交才信网络科技（上海）有限公司所在地人民法院起诉。本用户协议因与中华人民共和国现行法律相抵触而导致部分条款无效的，不影响其他条款的效力。
2. 本协议自您阅读后同意勾选并成功注册为U职会员之日起生效，除非U职终止本服务协议或者用户丧失U职会员资格，否则本服务协议始终有效。本服务协议终止并不免除用户根据本服务协议或其他有关协议、规则所应承担的义务和责任。
3. U职对本注册协议享有最终的解释权。
第二部分隐私政策
一、前言
本隐私政策系由注册人（以下称“您”、“用户”或”会员“）与才信网络科技（上海）有限公司（系“U职”运营方）就U职提供的人才招聘等服务所订立的相关权利义务规范。
U职非常重视用户的个人隐私，并致力于保护用户的个人信息，希望与用户之间建立真诚的信任关系，帮助雇主和求职者更好地匹配。在您使用U职软件的服务时，U职可能会收集和使用您的相关信息。本《隐私政策》将详细解释，我们在提供服务的过程中如何收集、储存和使用这些相关信息，以及我们为您提供的控制和保护这些信息的方式。本《隐私政策》与您所使用的U职服务息息相关，希望您仔细阅读。当您使用或继续使用我们的服务，即表明同意我们按照本《隐私政策》收集、储存和使用您的相关信息。如果您对本隐私政策有任何问题或建议，请通过sevice@ihccs.com与我们联系。U职软件是一个严肃纯净的招聘服务软件，请您在注册、使用U职之前，认真阅读以下条款；
二、我们可能收集到的信息
在您使用U职产品的过程中，我们可能会收集部分使用信息并发往我们的服务器。我们的服务器收到的信息可划分为两类，一类是关于用户如何使用U职产品的信息，另外一类是用户所拥有或提交数据的汇总统计信息。我们收集信息是为了向所有用户提供更好的服务，其中既包括一些基本信息（例如您的使用频率），也包括一些较为复杂的信息（例如您对哪些行业或岗位更感兴趣）。
我们有两种信息收集方式：
1. 您向我们提供的信息。为了使用U职的求职和招聘服务，您必须注册帐户，并提供您的个人信息，包括姓名、电话号码、电子邮件、居住城市、图片、视频等,根据国家相关规定，为保证招聘方及求职方的身份真实/实名，需要通过国家机构或合法的技术第三方进行实名认证，可能会收集包括您的身份证号等敏感信息，您在提交时就已表明您已经知晓并接受此服务。如果希望获得更好的服务效果，您还需要完善微简历或者职位介绍，提供您的教育背景、职业、爱好，或者上传公司营业执照、图片/视频、任职证明，填写公司产品特性等信息。
2. 您通过我们的服务向其他方分享的信息，以及其他通过我们的服务主动存储的信息。
我们在您使用服务的过程中获取的信息，我们会收集关于您使用的服务以及使用方式的信息，例如您在何时登录了软件、您的使用频率、您更偏好的使用时段等。
以下是U职软件可能会获取到的和您个人信息相关的清单。
(1)日志信息。指您使用我们的服务时，系统可能自动采集的技术信息，包括：
a.硬件配置及软件版本。例如您的移动设备、网页浏览器或用于接入我们服务的其
他程序所提供的配置信息、您的IP地址和移动设备所用的操作系统、版本和设备识别码（IMEI）；
b.U职软件及其他软件的信息。例如U职软件的版本，为使用U职的部分功能而调
用其他软件的信息；
c.关于U职软件功能的信息。例如U职在使用过程中是否出现崩溃等软件故障，您对产品提出的反馈与建议等，便于我们对产品进行改进；
d.各功能的使用统计。我们使用这些数据来判断您对U职软件内各个功能的喜爱程度，评估我们的产品是否符合您的使用习惯，并做出相应的改进；
e.数据同步、分享和储存。U职提供的某些服务允许您同步、分享和储存数据，我们将会收集并储存您选择要上传、下载或实现这类功能的数据。
f.在使用我们的服务时搜索或浏览的信息。例如您在软件内搜索的关键词、浏览过的职位或人才，以及您在使用我们服务时浏览或要求提供的其他信息和内容详情。
g.您使用我们的服务进行通讯的信息。例如聊天记录好友列表，通讯时间，通讯数据。
对于上述信息，U职可能予以保留合理时间，用于处理投诉、诈骗检测、离线暂存用途。U职对相关信息进行加密处理，除法律强制要求外，不向任何第三人泄露。
(2)位置信息。指您开启移动终端设备定位功能并使用我们基于位置提供的相关服务时，我们收集的有关您位置的信息，包括：
a.您通过具有定位功能的移动设备使用我们的服务时，我们通过GPS或Wi-Fi等方式收集的您的地理位置信息；
b.您或其他用户提供的包含您所处地理位置的实时信息，例如您提供的账户信息中包含的您所在地区信息
c.您或其他用户上传的显示您当前或曾经所处地理位置的共享信息，例如您的简历中所包含的地理信息；您可以通过关闭定位功能随时停止我们对您的地理位置信息的收集。
(3)简历信息。由于U职提供求职与招聘服务，您可以将您的微简历和作品集放入我们的数据库。通过注册或付费而使用U职相应服务的招聘企业或人员可以通过我们的数据库找到您的简历。当您在U职中完善简历和个人标签，并对这些信息进行公开展示时，您已经同意向合法使用U职相应服务的招聘企业或人员拥有法律上许可的，对您的简历进行查询及使用的权利。对于因此而引起的任何法律纠纷（包括但不限于招聘企业或人员错误或非法使用前述简历信息），U职不承担任何法律责任。
（4）基于相机/相册/麦克风授权上传储存信息
a、基于相机授权的拓展功能
您可以选择开启系统的相机权限，通过使用拍照、录视频，扫码等功能授权U职访问您的相机，以便于您通过拍摄照片或录制视频等方式发布内容，如果您需要录制并发布有声视频时，您还需开启麦克风权限。我们会收集您上传发布的上述信息，此项功能您可以在下载APP时或您的设备系统权限中关闭，一旦关闭您将可能无法实现扫码功能，或者无法通过拍摄图片、视频等方式进行完善信息，但不会影响您享受U职服务的基本功能。
b、基于相册授权的拓展功能
您可以选择开启系统的相册权限，通过主动上传图片、视频等方式授权我们访问您的相册，以便于您通过上传照片或上传视频等方式发布内容。我们会收集您选择上传发布的上述信息，此项功能您可以在系统权限中关闭，一旦关闭您将可能无法通过上传图片、视频等方式进行更换头像、发布带图信息等，但不会影响您享受U职服务的基本功能。
c、基于麦克风授权的拓展功能
您可以选择开启系统的麦克风权限，使用语音技术来实现语音搜索、智能招聘/求职等语音交互功能。我们会收集您在使用智能语音技术过程中录入的语音信息用于机器识别、在线交互并满足您的搜索或聊天等需求（例如您在使用U职职聊的“按住说话”功能时，我们会根据您的需求进行周边生活服务信息的搜索、展示和推荐）。此项功能您可以在系统权限中关闭，一旦关闭您将可能无法实现在线语音交互功能，但不会影响您享受U职服务的基本功能。
三、我们如何使用您的个人信息
U职将严格遵守本隐私政策及其更新所载明的内容，遵循“合法、正当、必要”的原则来使用您的个人信息。您的个人信息将仅用于收集时即已确定并且经过您同意的目的，如有除此之外的任何其他用途，我们都会提前征得您的同意。
1.我们收集的个人信息将被用于确保我们产品和服务的功能和安全、验证您的身份、防止并追究欺诈或其他不当使用的情形。
2.我们收集的个人信息将被用于我们的产品和服务开发，尽管一般情况下，我们为此目的仅使用综合信息和统计性信息。
3.我们收集的个人信息将被用于与您进行交流，例如，进行身份验证，风险提示，在U职产品或服务更新、发布的第一时间向您发出通知。
4.我们所收集的个人信息将被用于进行产品的个性化设计，并向您提供更优化的服务，例如：向您推荐更精准的职位或候选人，展示专门为您打造的内容和广告，或者用于调研。
5.为了更好的为您提供服务，U职可能将您同意公开的姓名、简历信息、个人标签、职位、图片、视频等信息推送给适合的招聘或求职用户，但该招聘或求职用户与您联系需要征得您的同意。
6.为了更好、更便捷的为您提供招聘、求职服务，我们还将与您求职的潜在雇主企业进行软件接口对接，当您接受并同意您未来雇主的面试邀请确认、Offer确认后，您的个人信息可能会被传输给您的未来可能性雇主，用于您入职手续办理等事项。
7.如果您参与U职举办的调查、抽奖、竞赛或类似推广活动，我们会将您提供的个人信息用于管理此类活动。
四、非个人信息的使用
1.我们收集的本身无法与任何特定个人直接建立联系的数据，诸如硬件配置、位置信息、软件操作信息等，可以帮助我们更好地了解用户行为，改进产品、服务和广告宣传。
2.我们通过技术收集到的信息，为您带来更好的用户体验，并提高我们的总体服务品质。
五、我们可能分享的信息
除以下情形外，未经您同意，U职不会与任何第三方分享您的个人信息：
1.与才信网络科技（上海）有限公司其他产品或关联公司产品或共享：为更好的向您提供服务，推荐您可能感兴趣的信息，您的部分个人信息可能会共享给本公司其他产品或者关联公司的产品。我们只会共享必要的个人信息，例如共享您的行为偏好，以向您推荐同类信息。如果我们共享您的个人敏感信息或关联公司改变个人信息的使用及处理目的，将再次征求您的授权同意。本公司的其他产品以及关联公司产品包括：iHCCSSaaS、iHCCS云签约、背调、社保缴纳、创业咨询、知识分享等。
2.出于提供U职的服务或者履行我们在《服务协议》或本《隐私政策》中的义务和行使我们的权利，我们可能会与我们的合作伙伴等第三方（例如投资机构、招聘企业等）开展联合营销及其他沟通活动。为了避免重复或不必要的沟通，并为您量身定制相关信息，我们可能需要将U职收集的信息与合作伙伴收集的信息进行匹配，但前提是法律允许这样做。例如，U职可能利用工具，为合作伙伴的网站进行数据搜集工作，有关数据也会作统计用途。网站会将所记录的U职会员数据整合起来，以综合数据形式供合作伙伴参考。综合数据会包括人数统计和使用情况等资料，涉及包含任何可以识别个人身份的数据，我们会尽量通过技术加密处理。当U职为合作伙伴进行数据搜集时，U职将和合作伙伴同时在网站或者是网页上告知会员。这些授权第三方不得将您的个人数据用于任何其他用途。我们会要求他们遵照本政策行事，并采取适当的安全措施来保护您的个人数据。随着我们业务的持续发展，我们以及我们的关联公司有可能进行合并、收购、资产转让或类似的交易，我们收集的相关信息有可能作为此类交易的一部分而被转移。
3.我们或我们的关联公司还可能为以下需要而使用或披露您的个人信息：
(1)遵守适用的法律法规；
(2)遵守法院命令或其他法律程序的规定；
(3)遵守相关政府机关的要求；
(4)为遵守适用的法律法规、维护社会公共利益，或保护我们的客户、我们或我们的集团公司、其他用户或雇员的人身和财产安全或合法权益所合理必需的用途。
六、信息安全
我们仅在本《隐私政策》所述目的所必需的期间和法律法规要求的时限内保留您的个人信息。我们使用各种安全技术和程序，以防信息的丢失、不当使用、未经授权阅览或披露。但请您理解，由于技术的限制以及可能存在的网络恶意手段，我们虽然尽力保护信息的安全，但是不可能始终保证信息的绝对安全。尽管U职已经尽可能提供了全面的安全防范措施，以下情况仍然有可能发生，例如某第三方躲过了我们的安全措施并进入我们的数据库，查找到您的个人信息，盗取您的个人信息或对其进行修改。U职认为在使用U职提供的服务、向U职提供个人信息、将简历放入我们的数据库时，您已经意识到了这种风险的存在，并同意承担这样的风险。对于因此而引起的任何法律纠纷，U职不承担任何法律责任。
七、隐私政策的适用范围
本《隐私政策》适用U职软件内的所有服务。但是针对某些特定服务的隐私政策，我们将更具体地说明在该服务中如何使用您的信息。如相关特定服务的隐私政策与本《隐私政策》有不一致之处，适用该特定服务的隐私政策。
请您注意，本《隐私政策》不适用于以下情况：
1.通过我们的服务而接入的第三方服务（包括任何第三方网站）收集的信息；
2.通过在我们服务中进行广告服务的其他公司或机构所收集的信息。
八、您如何管理您的个人信息
您对您的个人信息享有以下权利:
（一）您有权访问、更正、删除您的个人信息，法律法规规定的例外情况除外。您可以通过以下方式管理您的信息:
个人信息——您可以通过访问“U职“网页/移动端/APP“我的”-”账户信息“/“设置”-进行个人信息查阅。
账号信息——您可以访问、更正您账号中的个人资料及账户信息（身份认证信息、）、联系方式、开通/关闭被呼叫、账号绑定信息等，也可以更改您的密码，您可以通过访问网页/移动端/App在设置中执行此类操作。
地址信息——您可以通过访问”U职“网页/移动端/App页面上的“设置”—“求职简历”-“个人信息”中随时添加、更改、删除您求职需要匹配的居住地址/详细地址。
搜索浏览信息——您可以在U职网页/App中访问或清除您的搜索历史记录、查看和修改兴趣以及管理其他数据。
求职/招聘信息——您可以通过访问“我的”-“我的工作”页面查看您的所有已经完成、查看、搜索、投递、沟通、面试等的求职/面试记录。您可以查看这些信息，因您的这些信息涉及个人与企业双方已经发生的行为过程，可能将无法彻底删除，以确保双方的证据链保全符合国家相关规定。
简历信息——您可以通过访问“我的”-“求职简历”、“求职意向”页面填写、修改、上传附件、删除等方式进行个人联系方式、个人描述、个人技能、工作经历、教育经历等信息管理。您也同时可以开启/关闭您的联系电话可以被呼叫的功能隐藏。
请注意，不同操作系统、不同软件版本的操作设置可能会略微存在差异；如果您无法通过上述链接管理这些个人信息，您可以随时通过本隐私政策中提供的反馈方式联系我们。我们将在15天内回复您的访问请求。
请您知悉，根据法律法规的要求及不同信息的技术条件需要，我们可能无法立即从系统中完全删除您所希望删除的相应信息，在此之前，我们将根据法规要求对相应信息仅进行存储并采取必要的安全保护措施方面的处理。
（二）改变您授权同意的范围或撤回授权或解除绑定
您可以通过在“U职”网页/移动/App中删除信息、更改隐私设置或者在系统中关闭设备权限功能等方式改变同意范围或撤回授权或解除绑定等权限。
您可以通过“我的”-“切换公司”-“解绑公司”，在“公司/组织管理”中去新加公司并授权上传相关授权证书，如需撤回授权您可随时通过本隐私政策中提供的反馈方式联系我们进行人工方式处理，我们将在15天内回复您的访问请求。
请您理解，当您执行上述操作后，我们将无法继续为您提供撤回同意或授权所对应的服务，但不会影响此前基于您的授权已经开展的个人信息处理。
（三）注销账号
您有权注销您的账号，您可以通过访问我们网页/移动/App页面上的“设置”—“账户信息”——“注销账号”中进行在线操作。您注销成功后，除法律法规及相应的国家标准另有规定外，我们将删除您的个人信息或作匿名化处理。
如果您无法通过上述方式访问、更正或删除您的个人信息以及注销账号，或者如果您认为U职存在违反法律的规定收集、使用您个人信息的情形，您可以通过我们的客服或通过本隐私政策提供的其他方式与我们取得联系。为了保障安全，我们可能需要您提供相应方式证明您的身份和请求的正当性，我们将在收到您反馈并验证您的身份后的15天内答复您的请求。对于您合理的请求，我们原则上不收取费用，但对多次重复、超出合理限度的请求，我们将视情收取一定成本费用。对于那些无端重复、需要过多技术手段（例如，需要开发新系统或从根本上改变现行惯例）、给他人合法权益带来风险或者非常不切实际（例如，涉及备份磁带上存放的信息）的请求，我们可能会予以拒绝。
（四）自主管理控制个性推荐/通知/推广及定向推送
消息推送——如您不希望收到App页面上的消息通知，可以在首次安装App时拒绝接收消息通知，或者在移动端操作系统中的“通知”中心关掉对应的通知功能。
个性化推荐——如您不希望使用我们的智能推荐服务，可以自主选择按照距离、期望岗位等不针对您个人特征的方式进行排序；还可以在“我的”-“设置”-“隐私管理”-“个性化设置”进行自主管理控制。
个性化通知——如您不希望接收个性化的通知，您可以在“我的”-“设置”-“隐私管理”-“通知”中自行控制开关，当您关闭后，您看到的通知/广告相关性会降低，但通知不会消失。
推广/回访——如您不希望接收我们的推广通知/短信/邮件或电话回访，可通过信息中相应的功能进行解绑微信公众号、删除邮箱或退订，或者在电话回访中明确表示拒绝。
（五）主动重复开启/关闭电话直拨被呼服务
开通直拨——即被直接呼叫拨打功能；您作为求职者或企业方可以在“我的”联系方式中主动开启/关闭“开通直拨”功能和权限，一旦开启“开通直拨”，表示您本人同意个人联系方式的相关功能将被U职平台注册用户查看，并通过直接拨打方式拨通您的联系电话，如您不想被打搅，您也可以再次在“我的”联系方式中关闭“开通直拨”隐藏功能，U职平台对首次注册用户默认为关闭直拨功能的状态，其他用户查看时为“隐藏”状态。此功能关闭，并不影响您与对方的聊天沟通和求职/招聘服务。
（六）个人/企业的音视频/作品上传、展示、播放、传播、删除管理：
音视频/图文作品——用户可以通过“我的”个人/企业介绍信息中上传U职平台进行展示、播放、传播、删除管理音视频/图文作品，您需要确保您上传的图文作品/视频合法性。
请您知悉，根据法律法规的要求及不同信息的技术条件需要，我们可能无法立即从系统中完全删除您所希望删除的相应信息，在此之前，我们将根据法规要求对相应信息仅进行存储并采取必要的安全保护措施方面的处理。
九、通知和修订
为给您提供更好的服务，我们的业务将不时变化，本隐私政策也将随之调整，对我们的基本情况、您的个人信息的处理目的方式种类和保存期限、您管理个人信息的方式、我们的联系方式发生变更的，我们会进行及时更新，我们将在修订生效前通过在软件内显著位置提示，或向您发送电子邮件，或以其他方式通知您。在向您进行通知之后，若您继续使用我们的服务，即表示同意受经修订的本《隐私政策》的约束。未经您明确同意，我们不会削减您依据本隐私政策所应享有的权利。在前述情况下，若您继续使用我们的服务，即表示同意接受修订后的本政策并受之约束。
十、如何联系我们
您可以通过以下方式与我们联系，我们将在15天内答复您的请求：
1、您可以通过U职网站（www.uzhijob.com）/U职小程序/App上提供的在线联系方式/客服电话我们联系；
2、您可以联系我们的个人信息保护负责人邮箱sevice@ihccs.com ，或者您也可以寄信到如下地址： 上海市闵行区七莘路3599弄华商时代4号楼601室（收），邮编：201101。
202201028版
附录：
U职网：指才信网络科技（上海）有限公司运营的旗下的【招聘求职信息服务】平台，包括但不限于U职网网页端、U职网移动端、U职网用户端、U职网小程序、U职网APP等形式的互联网平台。
生效日期：发布即生效
发布日期：2022-10-28